卢希康郑重说道：“县委组织部制定了年轻干部培养使用制度，主要包括以下三点内容：
一是加强思想教育，增强党性教育，提高思想觉悟；
二是加强日常联络，与年轻干部定期谈话，切实加强党性锻炼；
三是加强群众监督，了解年轻干部存在的问题，不断地改进提高素质。”
郑德玉严肃地说道：“除了县委组织部谈话外，我也要与李远方谈话。”
“清河镇镇长一直空缺，是不是一并研究配齐？”卢希康问道。
“清河镇出现这么多问题，班子成员都有责任，不适宜从内部提拔，我看还是从县委、县政府办公室选派一名干部去担任镇长。”郑德玉皱眉道。
尽管县委常委们也想提自己的人，可是从郑德玉的话里猜出用意，他肯定想从县委办公室选派干部，因此基本上保持沉默。
侯胜利看得很清楚，郑德玉肯定要派自己的人到清河镇担任镇长，从而达到牵制李远方的目的。
他并不太在意，相信以李远方的能力，能够压制住镇长。
赵新杰见郑德玉看了自己一眼，立即说道：“县委办公室副主任包云峰素质比较高，多次处理群体上访等事件，有着应对处置复杂突发事件的能力，我建议由他到清河镇担任镇长。”
郑德玉脑海中出现包云峰的形象，年龄接近四十岁，长得高大魁梧，看样子也不是省油的灯，用来制约李远方，倒是不错的人选，点头道：“我看可以。”
县委书记已经同意，县委常委们没有人反对，接下来讨论了邹积金的安排，将他调到南津县农业局，担任副局长，享受正科级待遇，这算是比较轻的处理措施。
至于台胞接待站站长，现在成了不错的岗位，很多常委想推荐自己的人，统战部占了职能优势，部长姜洪军推荐的办公室主任获得通过。
县委常委会议结束后，李远方很快知道自己职务变动，内心波澜起伏，觉得很有意思，忍不住笑了数声。
一是提议人居然是与自己关系不睦的副县长袁维信；
二是自己终于成为乡镇一把手，主执一方，可以放开束缚，把设想变为现实。
相比南津县同龄人，他的进步很快，可是带着重生过来的知识金手指，用了接近五年时间，才当上乡镇党委书记，感觉自己愧对重生。
这实际上就是入职平台的问题，起点在中央机关，提拔的起步就是处级。
从最基层的乡镇，一步步提拔太难了，很多人一辈子都提拔不了副科级。
李远方很快从激动中平静下来，让两位中层干部及会计到办公室，简单说了自己要调动的事，询问财务收支情况，翻阅账册没有发现问题，签字把本月的福利发放下去。
按照干部任职规定，南津县审计局要对主要领导进行离任审计。他没有设立小金库，所有的账目都能经得起审计。
他紧接着给董清萍打电话，嘱咐她在干部调整期间，一定要做好清河镇机关内部管理，防止机关干部违法违纪，或者出现安全等事故。
他还与石小磊联系，说了自己到清河镇担任党委书记，将会想法协调解决学校工程等问题。
至于其他企业负责人，他安排人通知。
当他处理完这些事，县委组织部副部长周燕群和干部科长送新任站长到达台胞接待站。
周燕群先与李远方个别谈话，接着在干部职工大会上宣读干部调整文件。
她高度评价李远方的工作，介绍了新站长，要求大家支持新站长工作。
李远方充满感情地讲道：“我到台胞站时间不长，却与各位同事建立了深厚的友谊。
大家在一个锅里吃饭，心往一处想，劲往一处使，团结协作，打开了工作新局面，取得台胞接待佳绩。
在台胞接待站工作，大家社会有地位，待遇有保障，同事关系融洽。
我舍不得离开单位，更舍不得离开各位同事。作为一名党员干部，我必须服从组织工作安排。
相识是缘，同事情深。谢谢大家对我的支持！热烈欢迎大家到清河镇，我自己请客！”
他站立起来，向台胞接待站干部职工深深地鞠躬，赢得热烈掌声。
随后大家踊跃发言，很多人举例说明，表达了对李远方的感激和敬佩。
女同志讲到一半时，就哽咽着说不下去，抹起眼泪。
会议结束后，李远方简单作了工作交接。
他提前把个人用品放到捷达轿车上，让司机开车送到清河花生制品有限公司。
当他与周燕群走到门口时，全体干部职工都跟随着，自觉来到楼下送行。
他逐一握手，传达室看门的郭立仁呜咽着擦泪。他上车离开很远，回头还能看见干部职工们招手。
到达县委组织部后，部长卢希康与他亲切谈话，鼓励他到清河镇后要迅速解决问题，争取开创工作新局面。
他表达了对卢希康的感激，表示一定不辜负部长厚望，力争在最短时间内解决清河镇的问题，带领全镇人民建设美好的清河镇。
“还有什么困难需要县委组织部帮助解决？”卢希康问道。
“清河镇只有一名副镇长，适应不了经济发展的需要，请县委组织部增加一名副镇长。”李远方请求道。
“哦！我忽视了这个问题，清河镇只有一名副镇长，这在全县是唯一的。实际上以人口、地域面积和经济总量来算编制，可以安排两名副镇长。”卢希康随即问道：
“既然郑书记不建议从清河镇提拔干部，那就从外部调入，你有没有合适人选？”
李远方知道这是他送给自己一个人情，是为了自己能够在清河镇更好地开展工作，干脆地说道：
“非常感谢部长支持！石门山镇党委委员杨建章同志比较合适。”
“党委委员是副科级，不用走提拔干部流程，调到清河镇先代理副镇长，再经过镇人大选举程序即可，我安排办理手续。”卢希康点头道。
“部长考虑得太周到了，谢谢部长！”李远方感激道。
“李书记好好干，我很看好你！”卢希康起身握手道。
李远方从部长办公室出来，在走廊尽头给杨建章打电话，叮嘱做好上任的准备，然后来到县委办公室，见到赵新杰，打声招呼，随后来到郑德玉办公室。
“书记好，请您指示工作！”
郑德玉熟视无睹，轻哼一声，连头也没抬，看着手中的文件，用眼角的余光观察李远方。
他站在写字台前一米左右的距离，姿势笔挺，脸上始终带着微笑，表现得不急不躁。
郑德玉足足晾了他十分钟，方才放下文件，抬起头观察，只见他神态自若，心想：
“李远方心理素质很强，尽管首次与县委书记谈话，可是没有表现出丝毫紧张，也没有激动不已的表情。”
他拿起另一份文件，平淡地说道：“经过县委常委会研究，决定由你担任清河镇党委书记，文件已经下发，县委组织部将派一名副部长送你上任。”
“谢谢组织对我的信任，我一定不辜负组织的期望！”李远方表态道。
“清河镇遇到非常严重的问题，你打算如何解决？”郑德玉问道。
“首先要解决最紧迫的问题，争取在一天内解决米国慈善机构援助学校项目建筑商问题，尽快消除不好影响；然后再根据其他问题的特点，采取针对性措施，争取本周内全部解决。”李远方自信地答道。
“你为何如此有信心？”郑德玉问道。
“在县委、县政府鼎力支持下，在企业和群众热切期盼下，只需给镇机关干部打上一针‘强心剂’，激发大家干事创业激情和干劲，团结一心，群策群力，对症下药，就能够解决那些问题。”李远方满怀豪情地答道。
郑德玉暗暗点头：“领导抓工作的核心是发动群众、动员群众，调动下属积极性。大家都有事业心、责任心，主动去想事、做事，自然会把份内工作干好，李远方算是把握住管理的精髓。”
他却不知道，李远方不信任他，只是说套话，另有妙计。